موسسه انتشارات بین المللی چتر اندیشه فصلنامه مدیریت مهندسی و تحول دیجیتال 3092-7609 7 3 2024 08 07 Investigating the role of knowledge management dimensions on lean and waste-free production performance in companies بررسی نقش ابعاد مدیریت دانش بر عملکرد تولید ناب و بدون ضایعات در شرکت ها 1 9 10.22051/jera.2021.31891.2698 FA پرویز استادیار دانشگاه پیام نور، گروه علوم انسانی، دانشکده مدیریت، دانشگاه پیام نورقشم، هرمزگان، ایران علی کارشناسی ارشد، گروه علوم انسانی، دانشکده مدیریت، دانشگاه پیام نور قشم، هرمزگان، ایران شهرام کارشناسی ارشد، گروه علوم انسانی، دانشکده مدیریت، دانشگاه پیام نور قشم، هرمزگان، ایران 2024 05 11 The purpose of this research is to investigate the role of knowledge management on lean production. This article is in the field of human resource management and is based on observations and comparisons of the findings of previous studies. The main and main purpose of this research is to investigate the relationship between the knowledge management process and lean production. In this article, the concepts of knowledge management, lean production, manufacturing companies, waste-free production and organizational improvement are first examined and a model is presented, then knowledge management is discussed. The role of knowledge management dimensions and performance in organizations is important because it creates a competitive advantage between companies and organizations, productivity in the sense of using and effectively combining existing resources in organizations. Studies and surveys indicate that the lack of a review and evaluation system in our country makes it impossible to implement the necessary reforms for the growth, development and improvement of organizations' activities, and ultimately this causes the aging and death of the organization (Garcia Morales, 2012). This research is of an analytical descriptive type based on the type of purpose and method. According to studies, lean production factors are divided into 9 main factors. The integration of factors affecting lean production was also analyzed using correlation coefficient, multivariate regression coefficient and factor analysis. The statistical population of the present study is Sadid Industrial Group. هدف از انجام این تحقیق، بررسی نقش مدیریت دانش بر تولید ناب می باشد. این مقاله در حیطه مدیریت منابع انسانی بوده و بر اساس مشاهدات و مقایسه یافته های مطالعات پیشین انجام شده است. هدف اصلی و عمده این پژوهش بررسی ارتباط بین روند مدیریت دانش و تولیدات ناب می باشد. در این مقاله نخست مفاهـیم مدیریت دانش، تولید ناب، شرکت های تولیدی، تولید بدون ضایعات و بهبود سازمانی بررسی و مدلی از آن بیـان می شـود، سپس به مدیریت دانش پرداخته می شود. نقش ابعاد مدیریت دانش و عملکرد در سازمان ها از این جهت حائز اهمیت است که باعث ایجاد مزیت رقابتی بین شرکت ها و سازمان ها، بهره وری به مفهوم به کار گیری و ترکیب موثر منابع موجود در سازمان ها می شود. . بررسی ها و مطالعات نشانگر این است که فقدان نظام بررسی و ارزیابی در کشور ما، امکان اعمال اصلاحات لازم برای رشد و توسعه و بهبود فعالیت های سازمان ها را غیر ممکن می سازد و نهایتا این امر موجب کهولت و مرگ سازمان می گردد (گارسیامورالز، 2012). این تحقیق بر اساس نوع هدف کاربردی و بر اساس روش، از نوع توصیفی تحلیلی است. طبق مطالعات، عوامل تولید ناب به 9 عامل اصلی تقسیم شده است. یکپارچگی عوامل موثر بر تولید ناب نیز با استفاده از ضریب همبستگی، ضریب رگرسیون چند متغیره و فاکتور آنالیز تجزیه و تحلیل شد. جامعه آماری تحقیق حاضر گروه صنعتی سدید است. /downloadfilepdf/16374